Nøgleforskel – Horisontal vs Vertikal mobilitet
Horizontal og vertikal mobilitet kan forstås som en klassifikation af social mobilitet, mellem hvilken der kan identificeres en væsentlig forskel. Før man forstår forskellen mellem horisontal og vertikal mobilitet, er det vigtigt at definere begrebet social mobilitet. Dette refererer til ændringen af den sociale position for et individ eller en gruppe af individer i et samfund. I ethvert samfund kan mennesker gennem forskellige midler forbedre deres sociale position. Dette er kendt som social mobilitet. Det er dog nødvendigt at fremhæve, at en person måske ikke altid er mobil opad, det kan endda også være i den modsatte retning. Denne bevægelse, uanset om den er opadgående eller ej, er kendt som social mobilitet. Lad os nu fokusere på de to kategorier af social mobilitet. Horisontal mobilitet er, når der er en ændring i den enkeltes stilling eller på anden måde uden at ændre positionen i det sociale hierarki. På den anden side er vertikal mobilitet, når der sker en ændring i individets position, der fører til en ændring i positioneringen i det sociale hierarki. Dette er den vigtigste forskel mellem de to ord.
Hvad er horisontal mobilitet?
Horizontal mobilitet er, når der er en ændring i positionen af det enkelte erhverv eller på anden måde uden at ændre positionen i det sociale hierarki. Det betyder, at individet ændrer sin position, men forbliver inden for den samme sociale position i hierarkiet. Lad os forstå dette gennem et eksempel. En person, der arbejder som lærer på en skole, beslutter sig for at skifte arbejde og arbejde som projektkoordinator i en ikke-statslig organisation. I en sådan situation, selvom personen skifter position til en ny, er der ingen væsentlig ændring i positionen i det sociale hierarki. Med andre ord forbliver personens sociale status uændret.
Hvad er vertikal mobilitet?
Vertikal mobilitet er, når der er en ændring i individets position, der fører til en ændring i positioneringen i det sociale hierarki. Lad os forstå dette gennem et eksempel. En person, der arbejder som kundeassistent i en butik, arbejder hårdt og tjener penge og starter sin egen fabrik op. Han ender med at blive en succesrig forretningsmand, der ejer en kæde af butikker i en region. I en sådan situation er der en klar ændring i individets position i det sociale hierarki.
Vertikal mobilitet kan komme med erhverv, uddannelse, rigdom, ægteskab og endda etnicitet. Det er dog vigtigt at fremhæve, at vertikal mobilitet ikke altid er opadgående. Den kan endda også være nedadgående.
Hvad er forskellen mellem horisontal og vertikal mobilitet?
Definitioner af horisontal og vertikal mobilitet:
Horizontal mobilitet: Horisontal mobilitet er, når der er en ændring i positionen af det enkelte erhverv eller på anden måde uden at ændre positionen i det sociale hierarki.
Vertikal mobilitet: Vertikal mobilitet er, når der er en ændring i individets position, der fører til en ændring i positioneringen i det sociale hierarki.
Funktioner ved horisontal og vertikal mobilitet:
Ændring i det sociale hierarki:
Horizontal Mobilitet: En ændring i det sociale hierarki finder ikke sted.
Vertikal mobilitet: En ændring i det sociale hierarki finder sted.
Mobilitet:
Horizontal Mobilitet: Mobiliteten forbliver inden for den samme sociale position.
Vertikal mobilitet: Mobiliteten er enten opadgående eller nedadgående fra den nuværende sociale position.
